В виду произошедшей здесь http://www.asn-new... дискуссии решила написать этот пост.
Я закончила кафедру статистики и эконометрики. Когда училась, решила, что применять статистику я буду в страховании. Писала диплом по страховой тематике, курсовые и т.п.
Естественно, решила работать в страховой компании. Устроилась в довольно крупную компанию, в убытки по имуществу, с надеждой перейти в отдел актуарных расчётов. Через полтора года я эту мечту похоронила, ибо актуарными расчётами в этой компании занимаются только в Москве.
Внезапно на хэдхантере появилась вакансия, называвшаяся «актуарий в отдел ДМС». Регион- Санкт-Петербург. То, что надо, подумала я!
Направила резюме. Проходит день, два, три… Прочитано, но «отклика нет», и я стала звонить в отдел кадров. Звонила я туда в течение полутора недель примерно по 7-8 раз. Меня не соединили с отделом кадров ни разу!!!
Понимая, что такие вакансии в Питере чаще, чем раз в два года не появляются, я решила в отдел кадров прийти
Пришла. Я, стоя в дверях отдела кадров, говорю: «Здравствуйте! Я на сайте видела такую-то вакансию, хочу на этой должности работать. Мадам из отдела кадров с настроем «вас много, я одна» ответила: «А-аа… Эту вакансию закрыли уже». Разворачиваюсь. Очень грущу. Ибо три года спала с учебником по эконометрике под подушкой не для того, чтобы потом ковыряться в судебной практике. Вот уже я развернулась, и слышу: «А у Вас опыт-то в страховании есть?». Я, радостная, что не зря потрачено полтора года жизни, радостно отвечаю, что я не только полтора года отработала в крупной компании, но ещё и закончила кафедру статистики и эконометрики, а сейчас так вообще заканчиваю учёбу в магистратуре кафедры страхования. Мадам берёт телефонную трубку, набирает номер и спрашивает: «Алло, Маня? Такая-то вакансия уже закрыта?… А-а-а, не закрыта, это другая закрыта?». В общем, проводила она меня на к руководителю отдела, который искал себе сотрудника. Руководителю отдела нужен был человек, который:
1) используя статистические методы, сможет учесть сезонность;
2) знает базовые страховые формулы (убыточность страховой суммы/премии, частота убытка и т.п.);
3) владеет экселем, способного построить сводную таблицу, и использовать функцию «ВПР» по её прямому назначению.
Со всеми заданиями я успешно справилась. Не сошлись мы на зряплате, которая была не только ниже моей тогдашней, но и ниже средней по Санкт-Петербургу, руководитель отдела не смогла согласовать такую зряплату у своего руководителя. Насколько мне известно, на эту вакансию так никого и не взяли.
Собственно говоря, это пост о том, как человеку с профильным образованием бывает трудно найти работу: в общем-то я- вполне готовый специалист, а попасть на собеседование- большая проблема. Моё резюме на сайте, видимо, так и не прочитали.
К слову сказать, в предыдущую компанию (в ту, в которой я работала в убытках) я попала только через 3 месяца «осады». Кроме того, за 2,5 года работы в мой отдел было нанято 9 человек, из которых 6 человек были приведены руководителем отдела (а не отделом кадров). Из этих 6 человек у 6 было профильное страховое образование (высшее или среднее).
Забавно, правда?
Ах, вы в Питере что ли? Я думал в Москве… хотел пригласить пособеседовать…
Вот и я могу дать простой совет — надо двигать в Москву и там себя реализовывать… Если, конечно, есть такая цель. Кстати, если будет такая идея — тоже готов пригласить.
Спасибо за совет.
Сдам комнату в Медведково или в Мытищах. Не дорого!!!
Питер хоть и считается негласно второй столицей, а с работой по душе и с желаемым вознаграждением за нее хуже чем Москве?!
Рынок актуарной рабочей силы действительно очень специфический. И в Спб шансов мало устроится, все в Москве. А то, что прочитали резюме и не позвонили, так это стандартно. К сожалению в актуарные службы не охотно берут с опытом в страховании, но без опыта актуарных расчетов. На место «без опыта» проще взять перспективного выпускника ведущего вуза без запросов. А на место с опытом хотят именно опыт работы актуарием.
Вы знаете, у меня не такие уж и высокие запросы были.
Средняя секретарская зряплата в Питере выше, чем то, что мне предложили.
Statistic,
честно говоря немного смутило описание обязанностей. ИМХО актуарии это все же нечто большее. За эти вещи я бы и сам взялся.
Нечто большего и свободного в Питере я не видела. Думаю, с нечто большим я бы тоже справилась! :-)
В Питере порядка 10-15 «живых» страховых компаний. Все остальные — это филиалы федералов. В филиале актуарий не нужен по определению. Среди питерских компаний несколько крупных, которые могут иметь в штате актуария. Небольшие компании прибегают к услугам стороннего актуария при необходимости. Слишком узкая у Вас специализация и потребность в таких специалистах в свою очередь тоже ограничена. Не рекомендую зацикливаться на этой специализации. Уверен, что с профильным образованием и опытом работы можно успешно поработать и в других отделах страховой компании.
В целом достаточно распространенное явление, когда в филиале федеральной компании сидит актуарий. Но в филиале он лишь физически находится, а относится к головной компании. Правда обычно это действительно опытные качественные специалисты. Но это действительно очень неудобно и мало кто из руководства хочет тратить силы на это даже ради отличного специалиста.
Вообще не понимаю, как может быть актуарий не в головном офисе? База, стратегические цели, балансирование портфеля разными регионами и пр. Разве что ДМС в этой компании продавался только в Питере.
В разных структурах (у себя и у коллег) более, чем за полтора десятка лет наблюдал работу актуариями различных людей — и такие вот тянущиеся к свету актуарной науки математики-самоучки, и кандидаты наук-статистики, и «актуарии с большим опытом работы» (которые в реальном деле оказались в итоге болтливее и непродуктивнее всех), но самым эффективным и самым достойным был человек с мехматовским (не актуарным) образованием, который пришёл тоже на работу практически за копейки.
Только человек не просто сидел в табличках Экселя, а «грыз гранит» актуарной науки, параллельно закончил несколько заочных курсов Британского ин-та актуариев и в результате смог принести реальную пользу компании (по самым скромным подсчётам) на сотни тысяч долларов в год, анализируя портфель, проводя прогнозирование и математическое моделирование развития убыточности в разных видах и в разных сегментах, оптимизируя необходимые перестраховочные покрытия, находя ошибки в базах, ошибки в логике тарификации у андеррайтеров и пр.
Конечно, такой человек через пару лет уже не знал отбоя от наших и иностранных компаний, зарплата выросла раз в 15. Сманили в итоге, конечно…
Так вот знание страхования, перестрахования, андеррайтинга, страховой экономики и продаж для актуария — архиважная вещь. Иначе их рекомендации не стоят больше бумаги, на которых это распечатано.
Уважаемый, ЗВ!
Навеяло, вспомнил старый страховой анекдот…
На большой скорости вниз по косогору мчится машина.
В салоне — трое. Причем каждый занят своим делом.
Агент — давит на газ.
Андеррайтер — на тормоз.
Актуарий — смотрит в заднее стекло и говорит куда им ехать…
Да-да, очень старый анекдот.
Действительно, таких актуариев пруд пруди, которые на поставленный вопрос дают абсолютно точный, но уже абсолютно бесполезный ответ. Поэтому и вечный поиск, поэтому и ценность тех, кто знает, ЧТО надо делать и УМЕЕТ это делать, да еще подсказывает КАК это лучше сделать.
Поэтому просчитывание программ и продуктов заранее, а также прогнозирование считаю очень важной задачей. К тому же очень легко через полгода-год проверить результаты. И их точность.
В некоторых видах страхования никакие актуарные расчёты не спасут от прогнозы, если вмешивается спланированное мошенничество.
Вы прекрасно понимаете, что расчёты и прогнозы делаются при определённых условиях и ограничениях.
Если уволить службу безопасности, отдел по борьбе со сложными событиями и втрое сократить урегулировщиков, то актуарные расчёты и прогнозы точно попадут пальцем в небо.
Мы говорим о планированных действиях — акциях, скидках, контролируемом демпинге, борьбе с антиселекцией, учёт корреляций и пр.
Заинтересованный взгляд, я понимаю о чём Вы.
Что толку от службы безопасности, отдела по борьбе со сложными событиями, если государство захотело- и выплата по СШ ГЭС произведена?
Грабёж же ж среди бела дня ж!
Это — стратегические риски ведения бизнеса в стране.
Ими собственники и самый топ-менеджмент занимаются.
Тут ни актуарии, ни финансисты, ни юристы, ни даже риск-менеджеры помочь, предостеречь или предотвратить не могут…
Тут даже не от вида страхования зависит. В России актуарий прежде всего аналитик, который владеет статистикой и информацией всех процессах в компании и в каждом страховом портфеле. И даже самая продвинутая актуарная методика может абсолютно не работать в России. Разрабатывал ее какой-нибудь Томас Мак у себя в Munich Re на статистике по всему миру за 50 лет. А в средней российской компании даже за 5 лет статистики нормально не найдешь, да и процессы каждый год меняются. Поэтому в свое время, когда я пришел на актуария работать мне первым делом показали, что математика не работает и надо своим умом думать, а не тупо применять нужные формулы.
Заинтересованный взгляд
Выплата по СШ ГЭС — это политический риск.
Стратегический риск принимается в качестве общей характеристики риска.
2 Клеев Владимир
примите в качестве доброго совета скучающей домохозяйки:
копипейст особенно заметен, если копирование просходит с первой строки результатов контекстного поиска в яндексе.
то, что Вы списали, чтобы указать ЗВ на ошибку, в данном конкретном случае смысла не имеет.
Драконья ферма
Дам добрый совет анонимной скучающей домохозяйке.
маринуйте грибы в банку, и не давайте тупые советы если не теме.
Владимир,
не хочу встревать в ваш интеллектуальный спор с ДФ, т.к. существует много разных формулировок и всегда можно подобрать какую-то, которая похожа на чьё-то мнение.
Однако, как-то принято политическими рисками считать те, которые связаны с решениями государства — законами, запретами, эмбарго, реквизиция, конфискация, запрет вывода инвестиций, национализация, война, чрезвычайное положение и пр.
Обсуждаемый данный риск (неоднозначная выплата по СШ ГЭС) в общем случае к политическим не относятся, т.к. не связан с принятием государственных решений. Это, скорее, традиции ведения бизнеса, отношений власть-предприниматель и поэтому относится к внешнему окружению, к стратегическим рискам.
Опять же это — не догма, а просто общепринятое понимание.
http://dic.academi...
http://www.lloyds....
http://wiki-ins.ru...
тут — история возникновения этого термина http://www.risk24....
http://en.wikipedi...
2 Владимир Клеев
спасибо за совет.
кстати есть такие грибы, благодаря которым можно быть все время в теме.
это даже круче википедии и сайтов с рефератами.
Драгонья ферма
В Камбодже свободно продают пиццу от которых народ почти сутки «тащится», причем в пицце эта гадость более «безопасна» и галюциногенный эффект менее длительный, такая пицца повсеместно в продаже и называется Happy Pizza, можно заказать Special Happy Pizza. Сам эту гадость не ел, только последствия видел, лучше пива Ангкор выпить, чем эту дрянь есть.У меня знакомые на пляже Арамболь (Северный Гоа) один раз покушали «волшебных» пирожных, так сутки Астериск и Обелиск с ними разговаривали.
Вот для вас это точно круче будет, чем википедия и сайты с рефератами.
Уважаемый заинтересованный взгляд,
Если троль хамит реальному и компетентному участнику, это не спор, это неумение и нежелание АСН строить диалог, это хамство АСН и в мой адрес, они попускают это.
Я этому не удивлен, здесь это в порядке вещей. Очень противно. Говорит о низких моральных качествах руководителей этой площадки.
По поводу стратегических и политических рисков, ссылок дали вы много, написали немало, но толка немного.
С первого взгляда это стратегический риск, который можно отности ко второй группе СР, которые предвидеть не представляется возможным, но это неправильно. Так как данная выплата призведена по решению государственных чиновников, в ее сути чисто политическое решение, станцию надо востанавливать на страховые, а не на государственные деньги. Как выплата автомобилистам в Крымске из фондов РСА, это чмсто политический риск, к стратегическим его можно притянуть только «за уши».
Это государственные решения, к стратегии и методам ведения бизнеса не имеющие отношения.
С уважением к вам.
Уважаемый г-н Клеев,
благодарю за высокую оценку моих моральных качеств. Правда, я не совсем понял, почему АСН должно желать и уметь выстраивать Ваши диалоги. Потому что Вы сами не в состоянии это сделать? Тогда мы вряд ли сможем Вам помочь.
Уважаемый г-н Богданов,
Когда реальному и настоящему сотруднику СК хамит троль, обвиняя его в копипействе, встревая в диалог по серьезной теме, в которой «ни в зуб ногой». Главное флейм вкинуть и свести диалог на нет.
В вашей помощи не нуждаюсь, уберите любое хамство, реальные люди ведут себя достойно и предсказуемо. В противном случае нормальных людей здесь не будет, правда не уверен в вашей заинтересованности в этом. Пока все ваши действия говорят об обратном, вам на руку троллинг и хамство.
Уважаемый г-н Клеев,
мы ведь никого не принуждаем посещать сайт АСН. Не нравится собравшаяся здесь публика и стиль ее общения — всегда можно просто перестать читать / писать комментарии или даже уйти на любой другой сайт. Интернет большой.
Уважаемый г-н Богданов,
Вряд ли сможем вам помочь.
В виду того, что на работу я так и не устроилась, я не знаю, почему они искали актуария в Питере. У этой организации головной офис в Москве.
Я не удивлена тому, что лучший результат показал именно математик. Потому что в проще в математика вложить страхование, чем в страховщика математику. Я даже одно время подумывала поступить на наш матмех. Хотя это вряд ли получится (у нас матмех в пригороде находится, физически не буду успевать и на занятия мотаться и на работу ходить).
На ту зарплату, которую мне предлагали, я себе могла позволить кусок мяса раз в неделю, о курсах Британского института актуариев и думать нечего.
Собственно говоря, этот пост был не о том, что я такая вся из себя хорошая, умная, молодая, красивая и т.д. и т.п. Я, откровенно говоря, медленно, но верно забываю статистику. Хотя стараюсь себя тренировать. В общем, есть у меня области для развития. И вообще, мне, может быть, сейчас уже хочется детей нарожать, а не страхованием заниматься :-)
Этот пост был о том, что руководители страховых компаний пишут, что нуждаются в образованных специалистах… Но на практике те люди, которым платят за подбор персонала, не обращают внимание на таких специалистов. Ну серьёзно, будто бы я не на работу устроиться пыталась, а взять в банке кредит на 1000000 долларов на 10 лет под 2% годовых. Думаете, такие кадровики пригласили бы на собеседование того самого математика? Сомневаюсь (опять же «а опыт в страховании у Вас есть?»). Кроме того, не каждому хватит наглости припереться прямо на рабочее место к руководителю отдела.
Не могу утверждать точно (всё в мире переменчиво), но стоимость членства в Британском институте не превышает 150 долларов в год, а стоимость сдачи одного экзамена (вместе с учебником) не превышает 100 долларов.
Учитывая, что обычно сдают 1-2 экзамена в год, то суммы не такие уж неподъёмные.
Опять же, не могу утверждать точно, тут есть актуарии, пусть они меня поправят, если что.
Знаю, как актуариями становились инженеры и даже военные-артиллеристы с хорошей математической подготовкой. Наверное, профильному математику (статистику или вероятностнику) было бы полегче, но опять же считаю, что лучше идти от западных методик и программ, по которым реально работают тысячи специалистов в мире, чем пытаться учиться на домотканых программах «подготовки актуариев» отечественных ВУЗов. Там преподают люди, которые, зачастую, этим никогда сами не занимались, прочитали пару книжек, в страховании не разбираются, а актуарий в моём понимании — больше страховщик и экономист, чем математик. Математика всё же только инструмент для решения финансово-экономических задач.
ЗВ
Абсолютно поддерживаю!!!
Страховой актуарий в первую очередь должен быть «СТРАХОВЫМ» со всеми вытекающими. В России вообще со специализациями полный капут, разве что кроме медицины.
Что касается Автора ))
Странно, что Вы, будучи вроде как человеком с опытом, не знали о положении дел HR по Вашей специальности. Выше было верно отмечено, что истинно актуарная работа должна вестись в ЦО. Всё остальное — выдача различного рода фантазий за реальную необходимость. Тем более это смешно выглядит, когда все ТОП СК (и не только) свели свою работу к полнейшей централизации. В регионах кроме «торговых палаток» давным давно никого не осталось, за редчайшим исключением. К этой серой картине стоит добавить такие серые краски текущего страхового менеджмента, в котором работа бэк-офиса рассматривается как ненужная статья РВД, и дай волю нашим генеральным директорам актуарные, юридически андеррайтинговые и пр. подобные отделы по сокращали бы с превеликим удовольствием. Им бы агентов побольше, да кассу с сигнализацией. Про ашаров я вообще молчу. Очень часто там сидят люди, которые сути работы своих же работников даже примерно не знают. Им только трудовые книжки заполнять.
Полностью согласен с ЗВ. Математика лишь инструмент. Британский институт -это высшый пилотаж конечно. Надо с Российской гильдии начинать. А в ней то уж точно не затратно состоять и попасть.
А зачем нужны «промежуточные варианты»?
Если хочешь достичь чего-то, то и нацеливайся на лучший опыт и практики. Сам не состою в Гильдии, не отслеживаю их постоянно, но требования и экзамены в Британском институте в технической серии не столь сложны, как может показаться. Поэтому советовал бы именно на это ориентироваться.
Также как в других специализациях, английские чартерные институты дают полезную и достаточно универсальную квалификацию. Думающий человек уже потом применит её к своей работе и нашим реалиям адаптирует.
Вот коллеги из Азербайджана что делают — http://www.asn-new...
Мне кажется, что кадровики так сработали плохо. В целом профессия редкая, поэтому кадры обычно хватаются за всех. Правда, к сожалению, в Москва это. А то, что зарплата маленькая, это нормально. Год можно потерпеть и поработать за низкую за. Ведь зарплата актуария с 1 годом опыта минимум в1,5 раза выше, чем у актуария без опыта.
Уважаемый, Клеев Владимир!
Вполне толерантно относясь к Вашему хобби, — делать компиляции на заданную тему (на что Вам, весьма корректно, уже указывали пользователи сайта), — хочу посоветовать: бросьте этот менторский тон. Ви-таки делаете нам смешно…
Замечу, что авторитетность суждений участника сообщества на сайте АСН определяется, отнюдь, не его самооценкой и местом в «пищевой цепочке», реально-компетентный, Вы наш!
2 Клеев Владимир
официально заявляю, что я очень умная и с удовольствием сообщаю, что политический риск — это проявление политической воли, напрямую основанное на действующем законодательстве, а стратегический риск — это все прочие проявления политической воли.
конечно же, я такое придумала не сама, потому что я не в теме, мне этот ответ подготовил по быстрому Oliver Wyman за миллион долларов.
энд Виталий Богданов
требую немедленно прекратить не считать меня умной и забанить всех не считающих меня умной и на всякий случай сомневающихся тоже.
to Д. Ферма
Обязуюсь считать вас умной, только умной и не сомневаться в этом!
Как-то это странно звучит…
Коллега Фантом может и обидеться (кстати, как там ваш ужин, состоялся?) за вас или ув. Охранник — Оценщик — Стрелок посчитает, что надо других качеств добавить (после прошлого креатива с вашим образом http://www.asn-new... так многие считают). Даже не знаю, что и думать. Вы какие еще качества хотите сразу обозначить, чтоб никто больше не ошибался? Кстати, проблемка. Надо и себе в профиль прописать какие-то прилагательные. Опять же есть классические примеры — «Я красивый, умный и в меру упитанный мужчина в самом расцвете сил!».
И просьба.
Если пишите о грибах, консервации и пр., то давайте сразу развернутый рецепт, чтоб мы знали, что вы у нас точно домохозяйка (опять же жене покажу, может сгодится). А то после формулировок по политическим/стратегическим рискам, некоторым ранее произведенным высказываниям по урегулированию, практики надзора и пр. и, учитывая обязательства, взятые мною в начале письма, хочется быть уверенным, что щи да пироги с капустой (или другой травой) делаются вами на высоком домохозяйском уровне с использованием всех научных достижений современной кулинарной мысли.
2 Виталий Богданов
Может, надо нам как-то к профилю «ранги» приставить — «долгожитель в сообществе», «активный комментатор», «пространный комментатор», «потешный комментатор», «самый креативный иллюстратор», «последовательный» (это где в постах больше всего следует дискуссия), а там, где никто не пишет присваивать звание «капитан О.» и «истина в последней инстанции», «Баба Яга форума» (которые всегда против), а также «добрый тролль», «злой тролль» и «тролль, но по делу».
С моей точки зрения, дискуссии на сайте АСН — младенчески невинные и в высшей степени интеллигентные по сравнению с тем, что происходит в обычном (не отраслевом) Интернете. Но даже эти дискуссии, как мы видим, порождают обиды и обвинения (как в адрес оппонентов, так и в адрес АСН). Представьте себе, что будет, если наклеить на чей-нибудь профиль ярлык «Капитан О.» или «Злой тролль».
Согласен.
Тоже согласен.
И можно заменить на просто «капитан» и просто «злой». Каждый может голосовать раз в месяц, например.
Уверен, табличка соберет откликов не меньше таблицы ФСФР по жалобам. Елена сделает усреднение…
Ладно, повеселились, пора и за работу.
И почему сегодня не пятница?
ок, убедили, нельзя клеить ярлыки на профили, зато АСН на свое усмотрение может авторитарно аватары менять юзерам аватары на более уместные.
нет, нельзя так вероломно менять ники и пол флудеров, только аватары
Могу предложить цветные рамочки к аватарам — от синего к красному по степени *%%$#$#^$&, ну в смысле чрезмерной говорливости не по теме. Как в России степени террористической угрозы — синий-желтый-красный.
у меня с ужинами обычно облом, потому что после шести я ем одну лишь травку. ранг тролль меня полностью устраивает.
А я бы не отказался от статуса ТРОЛЛейбус. Потому что такой же большой, добрый и люблю экологически ездить по выделенной полосе. А бензин не очень люблю, потому что пробки и все такое.
Драконья Ферма, а ТРОЛЛЬ! это вы сами себе наклеили или АСН Вам?
я сама ничего не клею, для этого есть спец люди.
но ваще это несанкционированное мною явление.
Осторожней с переходом с травы на клей.
Анекдот в пятницу.
Семейный ужин.
— Дорогая, какие чудесные грибы! Откуда у тебя этот рецепт?
— Ты ешь, ешь. А рецепт так, из детектива.
Ну вот, как обычно во время интересной дискуссии с плевками я занят и не в курсе! Прочитал, прослезился! Владимир, держитесь! Мне тоже уже давно не по нутру тот поток оскорблений, который льется из уст некоторых блогеров. Я уже молчу за себя, я давно привык к травле коллег по сайту, периодически очень обидно слышать незаслуженные упреки от ДФ, но она женщина и потому вынужденно терплю оскорбления, пронизанные сарказмом. Не ожидал от Фокусимы и Заинтересованного взгляда таких сентенций, с первого взгляда интеллигентные люди, а тут такой поток неприкрытого цинизма. Да и руководство сайта могло бы дать понять некоторым блогерам о необходимости соблюдения общепринятых приличий в форуме.
К сожалению это российские реалии. Рука руку моет. Предложение. Давайте вместе объявим бойкот и пойдем писать на insur-info.ru, там и народ поумнее будет и никто не позволяет себе излишеств.
Кстати, спичрайтеру темы я бы тоже попенял. Нефиг ходить на собеседовния и поднимать вокруг простого мероприятия столько шума в страховом сообществе. Целая цунами поднялась!
Кутёк, этот пост был написан не для того, чтобы написать, как мне, такой бесценной, хреново живётся. Этот пост был ответом на вот этот пост http://www.asn-new... и иллюстрировал, что вроде как топ-менеджмент пишет о необходимости классных специалистов, но человеку с профильным образованием даже попасть на собеседование- большая проблема.
2 Statistik
Думаю, это тов. Kutek пошутил просто, не реагируйте так остро, никто вас не обвиняет в неправильности темы.
Тема могла бы быть и другой — «Понимает ли топ-менеджмент, зачем ему актуарии? Умеет ли поставить задачу? Способен ли проконтролировать адекватность результата? Как обезопасить себя от актуарной ошибки? Ну, или хотя бы „сколько ангелов поместятся на конце иглы“?
нет, лучше так — как подсесть на актуарную иглу
Уважаемая Statistik, не принимайте близко к сердцу мои стариковские ворчания, все у Вас будет хорошо, найдете обязательно работу по специальности и зарплата будет большая. Питер большой, а желающих и умеющих работать статистиком мало.
Большая часть хочет быть оптовым продавцом ОСАГО и ООПО, на худой конец каско, у Вас мало конкурентов. Все что надо — это найти работу и не терять оптимизма.
а вы сами то хоть что то знаете про стратегические риски или только про рискованные стратегии?
Следую стратегическим советам профессора Преображенского — перед ужином не говорю о политике и не читаю советских газет.
PS. Я еще не выучил что такое триадное перестрахование, а Вы уже абзываетесь
Почитайте автореферат Ольги Сигалович (http://www.disserc...)
Сам не особо вчитывался, но показалось, что «триадное» — значит «на троих сообразили» («Триада «НПФ — Предприятие — Банк»»).
А трибадное перестрахование бывает?
2ДФ: возможно, это про секс.
2 Kutek
1. Вы признали, что ДФ — женщина.
2. Вас тут все любят и ваш отпуск был для участников невыносимо долог
3. Давно говорю о кодексе приличий с примерами выражений, которые нельзя использовать и примерами тех, которыми заменяет редакция АСН те, которые нельзя использовать, использовать которые как раз можно.
4. Шутка об http://www.insur-i... как-то не очень, исходя из истории этого и того ресурсов, персоналий и пр.
5. И где это у меня цинизм увидели? Мы с Владимиром личными выпадами не обмениваемся (и не только потому, что об этом когда-то просили уважаемые реальные участники сообщества, а потому что это контрпродуктивно и не способствует целям постижения Истинного Знания), мы как приличные люди спорим только по позициям, т.е. по существу.
1. Признать что ДФ — мужчина было бы противоречием очевидному. Если признать что ДФ — бесполое существо, то можно получить и по мордасам.
2. Мерси за репреманд, Я уже от всего этого начинаю краснеть как девица на выданье.
3. Кодекс приличий давно пора, и я всячески его поддерживаю, только боюсь что от этого общение станет скучным и не принесет нашему с Вами великому и могучему русскому языку никаких бонусов, наоборот будем скоро общаться на чиновничье-полуматерном диалекте.
4. А кто сказал что мое предложение Владимиру об иншур-инфо — это шутка? Я вполне сурьезно без всякой тени уничижения. Я тоже периодически листаю тот сайт, там масса интересной и полезной информации, есть даже какие-то дискуссии, фотки и пр. Но иншур-инфо другой формат. Было бы странно увидеть в журнале Крокодил отчет о съезде Единой России и наоборот (на съезде Единой России зачитывание журнала Крокодил).
Если это не совсем доступно мной было изложено — ПРЕДЛАГАЮ ВЛАДИМИРУ ПОЛЬЗОВАТЬСЯ АКАДЕМИЧЕСКИМ САЙТОМ, ГДЕ НЕТ ДФ и где ее забанят в первые полчаса общения об запрещенных травах. Сам я к сожалению воспользоваться уже не смогу — получил бан несколько лет назад.
5. Цинизм выразился вообще в факте спора. Владимир только за «реальных и компетентных» спорщиков. Не будете же Вы утверждать, что мама Вас назвала «Заинтересованным взглядом» и ласково по утрам называет Зая. И если мою гендерную принадлезность уже не раз обсуждали, с ДФ более-менее все понятно, то с Вами страховое сообщество еще не все выяснило. А уже пора бы.
Уффф.
По кодексу просто определиться, что фразы типа «ещё и шляпу надел», попытки помериться, у кого опыт толще и пр. надо стараться исключать, а мат, грубость и всякие прилагательные и эпитеты (мошенник, вор, дурак, идиотский...) не использовать вовсе или хотя бы в первых трёх ответах.
«Эх, Шарапов, жаль мне в банду нельзя — сразу расколят». Придётся пока так, под личиной тут жить.
Бог с ней, с гендерной принадлежностью. Разве что договоримся на какой-то конференции прийти в галстуке цвета логотипа АСН, завязанный двойным виндзором. Пароль, как обычно, «мы сегодня с вами одинаково небрежны» (с). Там на фуршете и обсудим всё.
Клеев!
Наших девок не трожь, ага!
Уважаемые, statistik и ЗВ!
Ну вот, и Вы, попались в сети, ловко расставленные коварною рукою опытного тролля, орудующего на сайте, цинично паразитируя на сходстве аватара с уважаемым мной юзером Kutek. Вглядитесь внимательно, там есть отличия, в том числе, гендерные…
На самом деле, он (тролль), втираясь в доверие, вербует лучших авторов (из числа наиболее реальных и компетентных) с целью перехода на конкурирующий сайт insur-info.
Будьте бдительны!
Отучилась! Все знаешь, все умеешь! Нахер тебе работать на кого-то?
Работай на себя.
Statistik, добрый день.
Хотел бы поинтересоваться, как у вас все сложилось с работой? Работаете ли вы в страховании или ушли куда-то в другую область?
Очень интересна ваша судьба, так как я сам работаю в Питере и ситуация с актуарной профессией в России в принципе, меня удручает, а про Питер лучше вообще молчать…
Могу в личку написать. Actuary, Вы не против того, чтобы я запросила Ваш email?
Конечно, anotheractuary@gmail.com.
А я бы не рыпалась в Москву, а старалась попасть в Питере в крупную контору, где такого бы не повторилось. Поверьте с вашими навыками и опытом работы с руками и ногами заберут, как только свободное место появится. Ищите, или разместите сами резюме и ждите звонков (только не забудьте описать все свои заслуги, презентовать себя тоже надо уметь). Удачи! Не отчаивайтесь.
Войдите через свой аккаунт в соц. сетях или почтовых сервисах