Участник сообщества

На самом деле для позиции CFO, тем более в страховой компании очень стандартный набор требований, определенный законодательно. Перечислять их для потенциальных кандидатов нет смысла — они знают какие требования есть и к образованию и к перечню знаний по Кодексам или конкретным законам, а функционал — вообще просто — это start-up со всеми вытекающими.

Повторюсь еще раз — пост предназначен для тех, кто уже занимает/ занимал в недавнем прошлом позицию финансового директора в страховых компаниях. Уверена, что для экспертов в этой области большего, чтобы мне позвонить/написать не требуется: они понимают о каких требованиях идет речь и что придется делать в рамках создания компании. Единственное, что может остановить — это личность Олега Тинькова — его темп работы далеко не каждому под силу, однако он запускает и развивает только успешные проекты (основываюсь на его 20 летнем опыте — все проекты под его руководством прибыльны и развиваются).

спасибо за потенциальное название!
но теперь мы не сможем его использовать, иначе будет плагиат, а этого мы допустить не можем

Драконья ферма, а Вы в цирк хотите попасть? ))

Ins-Shura, Вы меня удивляете все больше ) Разве объем первично предоставляемой информации является признаком отсутствия уважение к личности или сообществу?

Пост направлен на довольно узкую аудиторию, указаны конкретные контакты для тех, кто хочет говорить предметно. Все остальные рассуждения — простое любопытство, которое будет удовлетворено путем официального релиза.

Андрей, у каждого свои методы работы. Однако, это не шутка )

Ins-Shura, а Вы считаете корректным раскрывать информацию, если Вы не уполномочены это делать? И это норма для «современных и прогрессивных»? Для меня кажется странной такая норма.
К тому же я не PR служба Банка, а это не раздел для релизов.

о!!! в этом я не сомневаюсь )))

Когда будет официальный релиз — все станет известно )

Лео, уточните вопрос

да, именно так