Можно задам вопрос, хоть и не очень по теме. Кто-то может рекомендовать магистратуру по страхованию. Андеррайтинг, возможно еще что-то. Есть базовое бакалавр финансы и кредит, если важно.
На текущий момент Питер идеален, но и Москву рассмотрю. Хотелось бы блоками, а не раз в неделю. Я два года назад ничего не нашла. Вдруг в этом году кто-то планирует.
Автор, я вот работаю в регионах, потому понимаю, что выше начальника отдела по урегулированию осаго-каско роста нет. Все остальное в ГК даже в очень крупных компаниях.
Поэтому я бы не страдала и делала хорошо свое дело — четкий график работы сотрудников, работа со станциями, своевременная работа по линии СБ, минимум конфликтов с клиентами, максимальная лояльность.
Но это никакое обучение не даст. Общайтесь с коллегами, смотрите, как соблюдая политику партии (страховщика) при это остаться в городе уважаемым человеком.
И все будет хорошо.
В продажи вы же не хотите? В актуарии поздно уже, там в 15 лет надо идти. Так что либо смена профессии — но я не вижу куда с менеджментом идти, либо просто увеличение компетенции на вашем уровне.
Приходим, оформляем просто машины, через день заявление о том, что ТС используются как такси. Прям как маленькие ) скорее всего девочка в офисе и не сообразит, нафиг вам столько шайтан машин
Интересно, а у которой компании нет денег на мотивацию? На моей памяти последний год из топ 10 с убытками закрыли только согласие и ргс. Прибыльность основных страховщиков бьет все рекорды, как мне кажется.
Юлия Толчаева
01.04.2017 04:04Интересно, когда вы шли на мошенничество — чего хотели?
К заметке: отказ в суде по причине не показа ТС в СК
Юлия Толчаева
22.03.2017 19:19Согласие страховщиков на субагентский договор есть? Письменное
К заметке: Ищем агентов в Краснодарском крае и г. Краснодаре
Юлия Толчаева
22.03.2017 03:49Так это они и есть.
К заметке: Ищем агентов в Краснодарском крае и г. Краснодаре
Юлия Толчаева
20.03.2017 13:06Мы работаем по внутреннему и въездному. Но регионов не много
К заметке: Подскажите СК занимающуюся страхованием ответственности туркомпаний
Юлия Толчаева
08.03.2017 15:56Для знаний. Для галочки я в Сочи пройду магистратуру по финансам без проблем
К заметке: Сотрудничество НССА и СПбГУ.
Юлия Толчаева
07.03.2017 12:23Можно задам вопрос, хоть и не очень по теме. Кто-то может рекомендовать магистратуру по страхованию. Андеррайтинг, возможно еще что-то. Есть базовое бакалавр финансы и кредит, если важно.
На текущий момент Питер идеален, но и Москву рассмотрю. Хотелось бы блоками, а не раз в неделю. Я два года назад ничего не нашла. Вдруг в этом году кто-то планирует.
К заметке: Сотрудничество НССА и СПбГУ.
Юлия Толчаева
10.02.2017 23:55Автор, я вот работаю в регионах, потому понимаю, что выше начальника отдела по урегулированию осаго-каско роста нет. Все остальное в ГК даже в очень крупных компаниях.
Поэтому я бы не страдала и делала хорошо свое дело — четкий график работы сотрудников, работа со станциями, своевременная работа по линии СБ, минимум конфликтов с клиентами, максимальная лояльность.
Но это никакое обучение не даст. Общайтесь с коллегами, смотрите, как соблюдая политику партии (страховщика) при это остаться в городе уважаемым человеком.
И все будет хорошо.
В продажи вы же не хотите? В актуарии поздно уже, там в 15 лет надо идти. Так что либо смена профессии — но я не вижу куда с менеджментом идти, либо просто увеличение компетенции на вашем уровне.
К заметке: Повышение квалификации в страховании
Юлия Толчаева
10.02.2017 22:55Приходим, оформляем просто машины, через день заявление о том, что ТС используются как такси. Прям как маленькие ) скорее всего девочка в офисе и не сообразит, нафиг вам столько шайтан машин
К заметке: ОСАГО на Такси или как не купить полисы
Юлия Толчаева
04.12.2016 18:59Нет, не должен быть. Хотели — вписали. Может прав у собственника нет. И про первую строчку прям рассмешили, это вообще фигня
К заметке: Кто прав?
Юлия Толчаева
24.10.2016 14:05Интересно, а у которой компании нет денег на мотивацию? На моей памяти последний год из топ 10 с убытками закрыли только согласие и ргс. Прибыльность основных страховщиков бьет все рекорды, как мне кажется.
К заметке: Как мотивировать людей, если на мотивацию в компании нет денег