Участник сообщества

Корпоратив в этом году 100% за счет сотрудников (раньше был 50%). Хорошо, что на этот раз без принудиловки.
Подарки детям сотрудников — за счет фирмы
Подарки клиентам обещают, но меньше половины из того, что просили и надежды, что оно придет в этом году нет.

ИМХО: страховые компании в той схеме которая работает сейчас в ОМС — лишнее звено. И да, страхованием эта схема называться Не может.

А это ничего, что Иванов-младший уже пол года к СОГАЗу отношения не имеет?

если кратко, то в том варианте, как это существует сейчас — будущего нет. Осваивайте востребованные специальности.

Первое: звонить в свою страховую компанию по ОМС — у них обязана быть служба защиты прав застрахеренных. Возможно после этого, ЛПУ внезапно обнаружит, что операция подлежит оплате по ОМС.
Второй этап: если не помогает обращаетесь в территориальный фонд ОМС с официальной жалобой на действия ЛПУ и страховщика ОМС.
На что хочу обратить внимание: с жалобой должен обращаться либо сам застрахованный, либо, если он не может по состоянию здоровья — его близкие родственники.
Удачи в борьбе.

не вопрос — главное при урегулировании документально доказать факт наступления плохого настроения )

ИМХО — накопительное страхование жизни у нас — легальный вариант мошенничества. Рисковый НС, да можно озаботиться приобретением. Список компаний был выше.

мои поздравления

как вовремя вопрос задали! Тоже сегодня обыскался. Спасибо.

ради разнообразия вангую на 9-10 июНя